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– Notizen

Mit einem Arbeitsvertrag, oder Dienstvertrag genannt, verpflichtet sich ein Arbeitnehmer*in, eine bestimmte Arbeitsleistung für den Arbeitgeber*in zu erbringen.

Hierzu werden im Arbeitsvertrag gewisse Rahmenbedingungen festgelegt.

Ein Arbeitsvertrag kann schriftlich, mündlich oder durch schlüssige Handlungen geschlossen werden.

Sollte der Arbeitsvertrag schriftlich Zustande kommen, muss er…

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Welche Maßnahmen gegen eine vertragswidrige Erfüllung gibt es?

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